Du bist für die sozialpädagogische Arbeit mit Teilnehmenden in einem Projekt für junge Menschen unter 25 Jahren zuständig. Du arbeitest eng in einem Team aus Sozial-Pädagog:innen, einer Ergotherapeutin und einer Psychologin zusammen. Das Projekt richtet sich an schwer zu erreichenden jungen Menschen (z. B. mit Motivationsproblematik, Schulabbrechende oder Jugendliche mit ungesicherter Wohnsituation). Diese sollen an das Qualifizierungs- und Ausbildungssystem herangeführt werden. Dein Einsatzort ist die Stadt Mettmann.
Deine Aufgaben sind:
- Sozialpädagogische Betreuung und Beratung bei der Bewältigung persönlicher und familiärer Problemlagen (z. B. bei Schulabbruch, familiären Konflikten, Suchtproblematik oder Straffälligkeit)
- Planung und Gestaltung von Projekten, Ausflügen und gemeinsamen Mahlzeiten
- Sowohl einzelfallbezogene Unterstützung als auch Arbeit in der Gruppe
- Intensive individuelle Beratung und Betreuung der Teilnehmer
- Durchführung von motivierenden Projekten für die Teilnehmenden zusammen mit den Teamkolleg:innen
- Begleitung der anderen Sozialarbeiter:innen/-pädagog:innen bei der Ansprache junger Menschen an ihren üblichen Aufenthaltsorten (z. B. Jugendtreffs etc.)
- Durchführung von Hausbesuchen
- Dokumentation, Datenbankpflege und Berichtserstellung
- Regelmäßige Teammeetings mit Fallbesprechungen
Das erwarten wir von Dir:
- abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit (Diplom, Bachelor oder Master), alternativ auch Pädagogikstudium mit Schwerpunkten Sozialpädagogik, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe oder abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher:in mit einschlägiger Zusatzqualifikation plus 2-jähriger Berufserfahrung mit der Zielgruppe
- Freude am Umgang mit jungen Menschen
- Spaß an der Arbeit in einem lockeren Team
- Erfahrungen mit SGB II Kunden sind wünschenswert
- gute Kenntnisse der regionalen und überregionalen Ausbildungs- und Arbeitsmärkte
- ein überzeugendes, freundliches Auftreten, eine geschickte Gesprächsführung und motivierende Methodik
- sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office, Internetrecherche) sowie die Bereitschaft zur Dokumentation
Das kannst Du von uns erwarten:
- Wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeitmodelle möglich
- Vergütung nach den Vereinbarungen der Bildungsgewerkschaft GEW für pädagogisches Personal in der Weiterbildungsbranche
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Interne Schulungen sowie ggf. Unterstützung bei persönlichen Weiterbildungsvorhaben
- Getränke und Frühstück am Arbeitsplatz
- Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
